IT administrator

Czym zajmuje się pentester?

Pentester zajmuje się testowaniem systemów, aplikacji i sieci pod kątem potencjalnych luk w zabezpieczeniach. Jego celem jest symulowanie ataków i odkrywanie słabości, aby pomóc organizacji w poprawie bezpieczeństwa. Pracuje jako etyczny haker, wykorzystując różne metody i narzędzia w celu identyfikacji i naprawy podatności.

03 lip 2023

Pentester, czyli tester penetracyjny, to specjalista ds. bezpieczeństwa komputerowego, który zajmuje się wykonywaniem testów penetracyjnych w celu identyfikacji i wykorzystania słabości systemów informatycznych. Ich zadaniem jest odnalezienie luk w zabezpieczeniach i przeprowadzenie kontrolowanego ataku, aby wykazać potencjalne zagrożenia. Pentesterzy posiadają szeroką wiedzę z zakresu technologii informatycznych, sieci komputerowych, baz danych oraz metod ataku, co pozwala im skutecznie odnajdywać podatności i rekomendować sposoby ich zabezpieczania.

 

Dlaczego pentesterzy są potrzebni?

Pentesterzy są niezwykle ważni w dziedzinie bezpieczeństwa informatycznego. Ich głównym zadaniem jest przeprowadzanie penetracji i testów penetracyjnych w celu wykrycia podatności oraz luki w zabezpieczeniach systemów i aplikacji. Dzięki ich umiejętnościom i wiedzy są w stanie identyfikować potencjalne ryzyko i zagrożenia, zanim zostaną wykorzystane. Pentesterzy pomagają firmom oraz organizacjom w analizie i eliminacji tych podatności, co przyczynia się do zwiększenia poziomu bezpieczeństwa danych i infrastruktury informatycznej.

 

Jakie są metody i narzędzia stosowane przez pentesterów?

Metody i narzędzia stosowane przez pentesterów są zróżnicowane i zależą od specyfiki testowanego systemu oraz celów przeprowadzanego testu. Jedną z popularnych metod jest testowanie penetracyjne, które polega na próbie odkrycia słabych punktów systemu poprzez aktywne ataki. Korzystają z różnych narzędzi, takich jak skanery zabezpieczeń, które automatycznie przeszukują system pod kątem luk w zabezpieczeniach. Inną metodą jest reverse engineering, polegający na analizie aplikacji w celu odtworzenia lub zidentyfikowania źródeł potencjalnych zagrożeń. Dodatkowo, pentesterzy mogą wykorzystywać techniki social engineeringu, aby wyłudzić poufne informacje od pracowników lub zastosować tzw. testy phishingowe do sprawdzenia ich reakcji na podejrzane wiadomości. Wreszcie, ważnym narzędziem jest również analiza kodu, która ma na celu identyfikację podatności w kodzie źródłowym aplikacji.

 

Powiązana branża

HR / HRTech

W HR pracujemy z agencjami rekrutacyjnymi, startupami hrtech i firmami, które mają własny dział HR i wyrosły z gotowych narzędzi. Problem jest zwykle ten sam: proces rekrutacyjny albo kadrowy jest rozsypany między system ATS, arkusze, maile i kalendarz, a nikt nie widzi całości. Buduje się tu przede wszystkim systemy do rekrutacji, obiegu dokumentów pracowniczych, onboardingu i szkoleń. Rzadziej chodzi o brak funkcji — częściej o to, że narzędzie nie zgadza się z procesem, który firma faktycznie stosuje. Dlaczego gotowy ATS przestaje wystarczać Gotowe narzędzia zakładają jeden uniwersalny proces rekrutacji. Tymczasem agencja pracuje inaczej niż dział HR w produkcji, a rekrutacja specjalistów IT inaczej niż masowa. Kiedy firma zaczyna prowadzić proces obok narzędzia — w arkuszach i mailach — to znak, że narzędzie przegrało. Budowę własnego systemu zaczynamy więc od zmapowania procesu takiego, jaki jest, z jego wyjątkami — dopiero potem powstaje interfejs. Widoczność firmy HR na zewnątrz to osobny wątek: strona doradztwa czy agencji musi dać się aktualizować bez programisty, bo oferta i treści zmieniają się z tygodnia na tydzień. Tak przebudowaliśmy serwis firmy doradztwa HR — na narzędziach, które zespół obsługuje samodzielnie. Drugi nurt to dokumenty: umowy, aneksy, zgody, badania, szkolenia BHP. Obieg papierowy kończy się segregatorami i pytaniem „czy to na pewno wróciło podpisane". Cyfrowy obieg z podpisem elektronicznym i automatycznymi przypomnieniami zdejmuje z kadr najbardziej mechaniczną część pracy — a pracownikowi daje jedno miejsce, w którym widzi swoje sprawy. Na co uważać przy narzędziach wewnętrznych Narzędzie wewnętrzne nie ma marketingu, który zmusi ludzi do używania — albo jest wygodniejsze od arkusza, albo umiera. Dlatego w tych projektach interfejs nie jest kosmetyką: liczy się liczba kliknięć w codziennych czynnościach, sensowne wartości domyślne i to, żeby system podpowiadał następny krok procesu. Tę część pracy wykonujemy w ramach projektowania UX/UI z testami na osobach, które będą narzędzia używać naprawdę.

Branża HR

Etapy procesu testowania penetracyjnego

Etapy procesu testowania penetracyjnego to kluczowe elementy, które pentester musi przejść w celu zidentyfikowania i wykorzystania luk w zabezpieczeniach systemów i aplikacji. Pierwszym etapem jest planowanie, podczas którego tworzy strategię i określa cele testowania. Następnie przeprowadza się fazę zbierania informacji, mając na celu poznanie infrastruktury i zachowań systemu. Po zebraniu odpowiednich danych następuje etap skanowania, w trakcie którego poszukiwane są otwarte porty, dostępne usługi oraz potencjalne ranne oprogramowanie. Kolejny etap to analiza podatności, podczas której pentester identyfikuje luk w zabezpieczeniach i ocenia ich potencjalny wpływ na system. Ostatnim etapem jest wykorzystywanie podatności, w trakcie którego próbuje zdobyć dostęp do systemu lub aplikacji, udowadniając ich podatność na ataki.

osoba używająca komputera, pentester

Jak pentester ocenia potencjalne konsekwencje odkrytych podatności?

Analiza i ocena ryzyka są kluczowymi etapami pracy pentestera, gdy odkryje on potencjalne podatności. Po zidentyfikowaniu luk w zabezpieczeniach systemów lub aplikacji, przeprowadza dogłębną analizę, aby ocenić potencjalne konsekwencje tych podatności. W tym procesie uwzględnia się takie czynniki, jak prawdopodobieństwo wykorzystania podatności, potencjalny wpływ na działalność biznesową, ryzyko utraty danych czy możliwość naruszenia poufności informacji. Pentester bada, jakie mogą być scenariusze ataku, jakie zasoby mogą być zagrożone i jakie konsekwencje mogą wystąpić w przypadku wykorzystania podatności przez potencjalnego atakującego. Na podstawie tej analizy, może ocenić priorytety i wskazać, które podatności wymagają natychmiastowej uwagi i jakie działania należy podjąć w celu ich naprawy lub zabezpieczenia. Przez dokładną analizę i ocenę ryzyka, pentester umożliwia organizacji podjęcie odpowiednich działań i minimalizowanie potencjalnych zagrożeń dla bezpieczeństwa IT.

 

Jak pentesterzy współpracują z innymi specjalistami ds. bezpieczeństwa IT?

Współpraca zespołowa jest nieodłącznym elementem pracy pentestera i kluczowym czynnikiem w osiąganiu skutecznych wyników. Pentesterzy często współpracują z innymi specjalistami ds. bezpieczeństwa IT, takimi jak analitycy zagrożeń, inżynierowie bezpieczeństwa, administratorzy sieci czy programiści. Wspólnie tworzą zespół, który skupia różnorodne umiejętności i wiedzę, aby kompleksowo przeciwdziałać potencjalnym zagrożeniom. Mogą korzystać z wiedzy analityków zagrożeń, którzy pomagają w identyfikacji nowych lub unikalnych ataków, oraz z inżynierów bezpieczeństwa, którzy wspierają w zakresie wdrażania zabezpieczeń i rekomendacji. Współpraca z programistami jest istotna, gdy wymagane są zmiany w kodzie aplikacji w celu naprawy podatności. Pentesterzy często uczestniczą w spotkaniach z zarządem organizacji, aby przedstawić wyniki testów i rekomendacje, co wymaga dobrej komunikacji i umiejętności prezentacyjnych. Efektywna współpraca zespołowa umożliwia wymianę wiedzy, analizę wielu perspektyw oraz skuteczne zarządzanie ryzykiem.

 

Jak zostać pentesterem?

Aby stać się pentesterem, musisz zdobyć solidną wiedzę i umiejętności z zakresu bezpieczeństwa informatycznego. Pierwszym krokiem jest nauka programowania oraz systemów operacyjnych, takich jak Unix, Linux i Windows. Następnie warto poznać podstawy sieci komputerowych oraz zrozumieć protokoły takie jak TCP/IP. Warto również zdobyć certyfikaty takie jak Certified Ethical Hacker (CEH) czy Offensive Security Certified Professional (OSCP), które potwierdzą Twoje umiejętności w dziedzinie testowania penetracyjnego. Praktyka jest równie ważna, dlatego warto szukać możliwości pracy na projektach związanych z bezpieczeństwem, a także bawić się w łamanie zabezpieczeń i eksperymentować w kontrolowanym środowisku.

pentester

Jakie umiejętności i certyfikaty są wymagane dla pentestera?

Aby stać się pentesterem o uznanej pozycji i zdobyć zaufanie klientów, niezbędne są odpowiednie kwalifikacje i certyfikacje. Mogą uzyskać różnorodne certyfikaty, które potwierdzają ich umiejętności i wiedzę w dziedzinie testowania penetracyjnego. Jednym z najbardziej uznanych certyfikatów jest Certified Ethical Hacker (CEH), który świadczy o zdolnościach pentestera do identyfikowania i wykorzystywania podatności, stosowania narzędzi i technik ataków. Innymi popularnymi certyfikatami są Offensive Security Certified Professional (OSCP) oraz Certified Information Systems Security Professional (CISSP), które skupiają się na zaawansowanych umiejętnościach pentestera oraz ogólnym bezpieczeństwie IT. Ponadto, istnieją specjalistyczne certyfikaty zależne od obszarów działań, takie jak Mobile Application Security Tester (MAST) czy Web Application Penetration Tester (WAPT), które potwierdzają specjalistyczną wiedzę w tych dziedzinach. Ważne jest również zdobycie doświadczenia praktycznego poprzez udział w rzeczywistych projektach i praktykach branżowych. Ponad certyfikatami, umiejętności komunikacyjne, analityczne i umiejętność myślenia "poza boxem" są niezbędne dla sukcesu jako pentester. 

 

Pentesterzy kontra hakerzy etyczni: Różnice kluczowe i cele ich działań

Choć obaj zajmują się testowaniem systemów informatycznych pod kątem bezpieczeństwa, działają na zupełnie różnych polach. Kluczową różnicą między nimi jest charakter ich działań oraz intencje, które kierują ich pracą. 

Pentesterzy, zwani również testerami penetracyjnymi, to profesjonaliści z dziedziny cyberbezpieczeństwa, którzy są zatrudniani przez firmy, organizacje lub instytucje do przeprowadzania legalnych i kontrolowanych ataków na swoje własne systemy. Ich celem jest identyfikacja i eksploracja potencjalnych podatności, które mogłyby być wykorzystane przez niepowołane osoby, takie jak hakerzy, w celu naruszenia bezpieczeństwa systemu. Działają w pełnej zgodzie z prawem i etyką, dając swoim klientom cenne informacje zwrotne dotyczące luk w zabezpieczeniach oraz prezentując zalecenia, jak usunąć te słabości i wzmocnić obronę. 

Hakerzy etyczni, nazywani również "white hat hackers", są osadzeni w etyce działania i kierują swoje zdolności w dziedzinie informatyki w celu pomocy innym, a nie szkodzenia. Często działają na własną rękę, ale także mogą być zatrudniani przez firmy jako specjaliści ds. bezpieczeństwa IT. Ich celem jest odkrywanie i zgłaszanie podatności w systemach, niezależnie od tego, czy są to własne, czy należą do klientów. Działają legalnie i na zgodnych z prawem zasadach, przestrzegając kodeksów etycznych, aby zapewnić ochronę przed atakami i utrzymać bezpieczeństwo danych oraz infrastruktury. 

Podsumowując, zarówno pentesterzy, jak i hakerzy etyczni, pełnią kluczową rolę w dbaniu o bezpieczeństwo cyfrowe. Jednak ich różnice w intencjach i etycznym podejściu do pracy sprawiają, że są istotnymi filarami w ochronie przed zagrożeniami cybernetycznymi, dzięki którym organizacje i użytkownicy mogą korzystać z internetu i technologii z większym spokojem.

 

FAQ

FAQ – Pentester (Penetration Tester)

  • Pentester (tester penetracyjny, etyczny haker) to specjalista bezpieczeństwa, który znajduje podatności w systemach przez kontrolowane, symulowane ataki — zawsze za pisemną zgodą właściciela. Specjalizacje: testy infrastruktury sieciowej, aplikacji webowych i API, aplikacji mobilnych, sieci bezprzewodowych, socjotechnika (testy phishingowe) oraz operacje red team, czyli kompleksowe symulacje ataków. Zapotrzebowanie stale rośnie — w Polsce pentesterów zatrudniają banki, fintechy, administracja i wyspecjalizowane firmy bezpieczeństwa, a wynagrodzenia należą do wyższych w IT.

  • Zakres pracy:

    • ocena podatności — skanowanie systemów pod kątem znanych luk,
    • testy penetracyjne — aktywna, autoryzowana eksploatacja podatności,
    • raportowanie — udokumentowane znaleziska z oceną krytyczności i zaleceniami naprawy,
    • audyty zgodności — PCI DSS przy płatnościach, ISO 27001, SOC 2, RODO,
    • szkolenia dla developerów i użytkowników,
    • własne narzędzia — skrypty i automatyzacja.

    Typowe zlecenia w Polsce to aplikacje bankowe, systemy płatności, e-commerce i systemy administracji publicznej. Granica prawna jest ostra: bez umowy i wyraźnej zgody ten sam atak to przestępstwo.

  • Warsztat podstawowy:

    • sieć — Nmap (skanowanie portów), Wireshark (analiza pakietów), Metasploit (eksploatacja),
    • web — Burp Suite (standard branżowy), OWASP ZAP (bezpłatny), sqlmap, Nikto,
    • mobile — Frida, MobSF, Apktool,
    • sieci bezprzewodowe — Aircrack-ng, Kismet,
    • socjotechnika — SET, GoPhish do symulacji phishingu,
    • systemy — Kali Linux (najpopularniejszy) i Parrot OS z gotowym zestawem narzędzi,
    • raportowanie — Dradis, Faraday, własne szablony.

    Poza narzędziami liczy się biegłość w linii poleceń, skryptach (Python, Bash), sieciach i technologiach webowych — narzędzia bez zrozumienia mechanizmów są bezużyteczne.

  • Złotym standardem jest OSCP (Offensive Security Certified Professional) — praktyczny, 24-godzinny egzamin hands-on, szanowany globalnie i dający najlepszy zwrot z inwestycji w karierę. CEH jest popularny, ale krytykowany za formę testu wyboru. Uzupełnienia: OSWE dla aplikacji webowych, CRTP i CRTE dla operacji red team oraz eJPT jako przystępny certyfikat wejściowy. W polskich rekrutacjach najwięcej ważą certyfikaty międzynarodowe — sensowna ścieżka to OSCP jako trzon (przygotowanie zajmuje zwykle kilka miesięcy), potem specjalizacja według profilu: web albo red teaming.

  • Drogi wejścia: studia informatyczne (Politechnika Warszawska, AGH), samouctwo na platformach ćwiczeniowych i certyfikacja OSCP. Ścieżka: junior pracuje pod nadzorem, mid prowadzi samodzielne zlecenia, senior bierze złożone projekty i zespoły, dalej role lead pentestera i architekta bezpieczeństwa. Pracodawcy: rodzime firmy bezpieczeństwa (m.in. Securitum czy Niebezpiecznik, znane też ze szkoleń), wewnętrzne zespoły banków, telekomów i fintechów oraz konsulting. Dodatkowym źródłem dochodu bywa bug bounty — programy własne dużych marek i platformy HackerOne czy Bugcrowd. Zarobki należą do czołówki IT i rosną ze specjalizacją; warunkiem jest ciągła nauka, bo pole zmienia się szybciej niż jakiekolwiek inne w branży.

Blog

Powiązane artykuły

Czytaj więcej
IT administrator

Audyt technologiczny: dlaczego jest niezbędny?

Audyt technologiczny to niezwykle istotny etap zarządzania projektem IT. Wykracza poza zwykłe testy kodu, stając się kluczowym elementem, który decyduje o sukcesie. Zapewnia on kompleksowe zrozumienie technologiczne środowiska projektu, umożliwiając efektywne rozwiązania problemów, zmniejszenie ryzyka niepowodzenia oraz optymalizację procesów.

Tomasz Kozon
10 mar 2024
IT administrator

Claude Mythos: nowy poziom możliwości AI od Anthropic

Anthropic zaprezentowało model Claude Mythos Preview, który wyznacza zupełnie nowy kierunek rozwoju sztucznej inteligencji. Nie jest to kolejna iteracja znanych rozwiązań, lecz system o możliwościach wykraczających poza dotychczasowe standardy, szczególnie w obszarze analizy oprogramowania i cyberbezpieczeństwa. Jego zdolność do autonomicznego wykrywania podatności typu zero-day sprawiła, że firma zdecydowała się na wyjątkowo ograniczoną dystrybucję w ramach Project Glasswing.

Tomasz Kozon
14 kwi 2026
IT administrator

Technologia w aparthotelach - jakie systemy wspierają zarządzanie?

Aparthotele łączą standard hotelu z elastycznością najmu, dlatego ich codzienne zarządzanie wygląda inaczej niż w tradycyjnych obiektach. Goście oczekują szybkiej, bezobsługowej obsługi - od rezerwacji i płatności po self check-in i dostęp do apartamentu - a operatorzy muszą jednocześnie kontrolować sprzątanie, serwis i dostępność w wielu kanałach sprzedaży. Bez dobrze dobranych systemów rośnie liczba ręcznych działań, błędów i kosztów, co szczególnie boli przy skalowaniu.

Tomasz Kozon
03 mar 2026
IT administrator

Jak działa Hotel Management Software? Funkcje, które naprawdę się liczą

Nowoczesne hotele coraz częściej opierają swoją codzienną działalność na technologii, która usprawnia pracę i podnosi jakość obsługi gości. Hotel Management Software to jedno z kluczowych narzędzi, bez którego trudno dziś skutecznie zarządzać obiektem noclegowym. System ten integruje najważniejsze procesy hotelowe w jednym miejscu, zapewniając pełną kontrolę nad rezerwacjami, sprzedażą i obsługą gości.

Tomasz Kozon
23 lut 2026
IT administrator

Channel Manager jako kluczowe narzędzie nowoczesnego hotelu

Współczesne hotelarstwo opiera się na sprzedaży online i skutecznym zarządzaniu wieloma kanałami dystrybucji jednocześnie. Rosnące oczekiwania gości oraz dynamiczne zmiany rynku sprawiają, że ręczne zarządzanie rezerwacjami staje się nieefektywne i ryzykowne. Właśnie dlatego Channel Manager stał się jednym z kluczowych narzędzi nowoczesnego hotelu.

Tomasz Kozon
23 gru 2025
IT administrator

Snyk – co to jest i jak pomaga w zabezpieczaniu aplikacji?

Bezpieczeństwo aplikacji stało się jednym z kluczowych wyzwań współczesnych zespołów developerskich, zwłaszcza w dobie rosnącej liczby zależności open-source i złożonych środowisk chmurowych. Coraz częściej to właśnie błędy w bibliotekach, konfiguracji lub kodzie własnym prowadzą do poważnych incydentów. Snyk to platforma stworzona, aby pomóc programistom i zespołom DevOps w szybkim wykrywaniu oraz naprawianiu takich podatności już na wczesnym etapie tworzenia aplikacji.

Tomasz Kozon
16 lis 2025